Kultur og holdning
Sammen skaper vi en bærekraftig verden basert på vår lidenskap for teknologi og innovasjon
Hos Phoenix Contact er vi overbevist om at innovasjon og teknologiske fremskritt danner grunnlaget for velstand og bærekraftig vekst. Det er denne overbevisningen som driver oss til å øve innflytelse som en engasjert og ansvarlig del av samfunnet. Vi formulerer dette i formålserklæringen vår: Med en lidenskap for teknologi og innovasjon skaper vi en bærekraftig verden sammen.
Vi har ekspertisen til å produsere produkter og løsninger som aktivt bidrar til å forme denne verden. Det er dette vi både kan og ønsker å bli målt på.
All Electric Society
På veien inn i en bærekraftig verden følger vi, som teknologibedrift, den strategiske retningen All Electric Society. Vi tror på en transformasjon i en verden der energi fra fornybare ressurser er tilgjengelig i tilstrekkelig grad, og til en betalbar pris. Løsninger og teknologier for elektrifisering, nettverking og automatisering er her selve nøkkelen.
Våre verdier
I en verden som er i stadig endring, er det avgjørende for bedrifter å utvikle en kultur og en holdning som setter mennesket i sentrum. Det fremmer tilpasningsevne og fleksibilitet og skaper et arbeidsmiljø der medarbeiderne føler seg verdsatt. Selve grunnlaget for våre handlinger og samarbeidet vårt, har i mange årtier vært fast forankret i våre Corporate Principles:
- Vi opptrer uavhengig, slik at vår frihet til å ta beslutninger forblir trygg.
- Vi opptrer innovativt med tanke på en fremtidsrettet utvikling av selskapet.
- Og vi legger stor vekt på å arbeide sammen i en ånd av partnerskap og tillit: i våre handlinger, våre relasjoner og vår bedriftskultur.
Felles utforming
Hånd i hånd til en bærekraftig bygning Mål: Bygge og drifte bygninger annerledes i fremtiden
Firmaet Drees & Sommer tilbyr planleggings- og veiledningstjenester, og har i flere år samarbeidet tett med Phoenix Contact rundt fremtiden til bygging og drift av bygninger. Når nye bygninger skal planlegges eller eksisterende bygninger skal endres, forutsetter dette en integral fremgangsmåte, som betyr konkret: Samtlige aktører i prosjektet må begynne å samarbeide tidsnok. Målet er å oppnå mer effektiv energibruk og samtidig utforme bygningene slik at de kan brukes så fleksibelt som mulig.
Plusshuset OWP12 i Stuttgart-Vaihingen er en bærekraftig og digital blåkopi for fremtidens kontorbygg. Helt fra start arbeidet ekspertene sammen med spørsmålet om hvordan samspillet mellom menneske og bygning ville kunne fungere ideelt. Christof Göbel hos Drees & Sommer og Sebastian Palmer hos Phoenix Contact betrakter resultatet av sin fremtidsrettede forening med stolthet: En bygning som retter seg fleksibelt etter behovene til menneske og miljø.
Begeistring er grunnlaget for fremtiden Phoenix Contact forener oss gjennom en spirit om å utvikle nye ting i fellesskap
Hvordan skape begeistring hos unge mennesker for teknologier og tekniske sammenhenger, og hvordan kontinuerlige opplæringer kan bidra til dette, viser forbindelsen mellom Klaus Hengsbach, som organiserer opplæringskonkurranser som xplore-konkurransen, og Anton Schönenberg, som nå utvikler programvaretjenester for Phoenix Contact-gruppen.
Samarbeid mellom industri og forskning På veien mot en smart by forenes mennesker, konsepter og løsninger
Hvilke synergier som oppstår i samarbeidet mellom industri og forskning, viser modellbyen Lemgo. Jörg Nolte fra Phoenix Contact og Dr. Jürgen Jasperneite fra Fraunhofer Institut for industriell automasjon arbeider sammen om å skape digital transparens på forskjellige boområder i byene, i form av løsninger for varmeforsyning, trafikkstyring og belysning av veier.
De to ekspertene har som felles mål å forbedre menneskenes livskvalitet i byene og nyttiggjøre ressursene på en bærekraftig måte. Samtlige anvendelser skaleres helt problemfritt og overføres til store byer. Lenken mellom digitalisering og virkelighet – dette er slik man kan betegne forbindelsen mellom industri og forskning.
